Nome dell'autore: Alberto Onnis

Contratto terziario, siglata l’ipotesi di accordo di rinnovo tra Confesercenti, Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs

Contratto terziario, siglata l’ipotesi di accordo di rinnovo tra Confesercenti, Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs Contratto terziario, siglata l’ipotesi di accordo di rinnovo tra Confesercenti, Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs. Aumenti salariali di 240 euro al mese, a regime, per il IV livello e una tantum da 350 euro in due rate. Il comparto ha più di

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SALVIAMO I SALDI DI FINE STAGIONE – Campagna FISMO

Salviamo i saldi di fine stagione – La campagna FISMO La Federazione lancia un’iniziativa per raccogliere il maggior numero di adesioni per vendite di fine stagione di 30 giorni e uno slittamento rispetto alle date odierne Salviamo i saldi di fine stazione è l’iniziativa che ha lanciato la Federazione moda Confesercenti e che punta a raccogliere il

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Corsi di Formazione Gratuiti sulla sicurezza nei luoghi di lavoro (D.lgs. 81/2008)

Corsi di Formazione Gratuiti sulla sicurezza nei luoghi di lavoro (D.lgs. 81/2008) Sono aperte le iscrizioni per i corsi sulla sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008). I Corsi sono GRATUITI per le aziende, e i loro dipendenti, iscritte alla Confesercenti o per le nuove aziende che si iscriveranno. La nostra proposta formativa propone: Addetto

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IMPORTANTI MODIFICHE PER IL MICROCREDITO MCC A PARTIRE DAL 12/01/2024

IMPORTANTI MODIFICHE PER IL MICROCREDITO MCC A PARTIRE DAL 12/01/2024 Ecco le ultime modifiche normative al microcredito imprenditoriale intervenute con la L. 30 dicembre 2021, n. 234, che ha modificato l’art. 111 del TUB e con il DM 20 novembre 2023 n. 211, che è intervenuto sul DM 176 del 2014. In sintesi le nuove disposizioni che

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VOUCHER CONCILIAZIONE PER MADRI LAVORATRICI AUTONOME

VOUCHER CONCILIAZIONE PER MADRI LAVORATRICI AUTONOME. VIA ALLE DOMANDE Al via dal 14 novembre le domande per la concessione di voucher di conciliazione per le madri lavoratrici autonome e libere professioniste. L’Assessorato regionale del Lavoro ha pubblicato  il bando per l’annualità 2023 per promuovere una partecipazione equilibrata e continuativa delle donne nel mercato del lavoro

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